6月14日，區(qū)人力社保局黨委書記、局長吳琴芳，黨委委員、副局長蔣之奇一行赴三元控股集團(tuán)開展助企紓困走訪活動。集團(tuán)黨委副書記戚曉琳、鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長程滔陪同。

  吳琴芳一行聽取企業(yè)關(guān)于人才用工、博士后科研工作站建設(shè)等的情況匯報，詳細(xì)了解三元控股在引才、育才、留才等方面存在的困難和訴求，并就如何提升人才服務(wù)水平，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行深入研討交流。吳琴芳表示，人才是企業(yè)發(fā)展最重要的資源，企業(yè)要創(chuàng)新人才招引模式，加強(qiáng)校企合作，注重提升企業(yè)文化、人文關(guān)懷等，努力在人才服務(wù)上做好文章，全方位引進(jìn)、培育、用好人才；要加大博士后科研工作站投入，不斷優(yōu)化提升服務(wù)水平，發(fā)揮工作站在推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中的重要作用；要用足用好用活各項(xiàng)惠企政策，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。黨灣鎮(zhèn)要加大幫扶和政策指導(dǎo)力度，確保企業(yè)對政策應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享，同時要對標(biāo)先進(jìn)，組織轄區(qū)企業(yè)開展實(shí)地調(diào)研，學(xué)習(xí)人力資源管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，幫助提升企業(yè)人才服務(wù)水平。區(qū)人力社保局將加強(qiáng)與企業(yè)交流，進(jìn)一步做細(xì)做實(shí)人才保障工作，組織聯(lián)企培訓(xùn)，優(yōu)化完善政策，著力解決企業(yè)發(fā)展中人才“引留育”的難點(diǎn)，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。