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Employee Development

人才招聘

三元重視老、中、青不同年齡段優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的人才梯隊(duì)建設(shè),多渠道引進(jìn)和培養(yǎng)人才!選擇三元,成就職業(yè)生涯,我們?yōu)槟峁┝巳轿坏娜瞬虐l(fā)展機(jī)制,優(yōu)厚的薪酬福利待遇。

設(shè)備儲(chǔ)干

工作地點(diǎn):杭州蕭山 工作年限:5年以上 薪資待遇:6k~9k 發(fā)布時(shí)間:2019-06-24 學(xué)歷:College and above 部門:Technical Department 招聘人數(shù):3 職位有效期:2020-06-01

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,有8年以上紡絲加彈設(shè)備維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)

2、組織管理能力突出,有工作責(zé)任心、主動(dòng)性

3、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

4、及時(shí)總結(jié)分析日常遇到的問題,后續(xù)類似問題可以妥善解決

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常保養(yǎng)維護(hù)、異常修理、設(shè)備改造工作

2、負(fù)責(zé)新設(shè)備引進(jìn)評(píng)估、初期架設(shè)工作;協(xié)助工藝部門解決工程異常問題

3、協(xié)調(diào)處理工廠設(shè)施方面的維修、改造和保養(yǎng)工作

4、及時(shí)處理緊急搶修工作,以確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行

5、有效管理設(shè)備文檔工作

簡(jiǎn)歷投遞郵箱

hr@sanyuan.cc

(標(biāo)題格式:姓名+崗位名稱)

設(shè)備儲(chǔ)干

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任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,有8年以上紡絲加彈設(shè)備維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)

2、組織管理能力突出,有工作責(zé)任心、主動(dòng)性

3、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

4、及時(shí)總結(jié)分析日常遇到的問題,后續(xù)類似問題可以妥善解決

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常保養(yǎng)維護(hù)、異常修理、設(shè)備改造工作

2、負(fù)責(zé)新設(shè)備引進(jìn)評(píng)估、初期架設(shè)工作;協(xié)助工藝部門解決工程異常問題

3、協(xié)調(diào)處理工廠設(shè)施方面的維修、改造和保養(yǎng)工作

4、及時(shí)處理緊急搶修工作,以確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行

5、有效管理設(shè)備文檔工作

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